? ? ? ? 2024年1月24日上午，，，，，人生就是博股份在人生就是博工业园党群活动中心召开2024年岁情聚会，，，，，回首总结2023年岁情，，，，，研究安排2024年岁业妄想 。。。。。。广州工控党委委员、副总司理周亦武，，，，，人生就是博股份党委书记、总司理朱益霞，，，，，以及人生就是博股份向导班子及中层治理职员、各控股企业向导班子及中层正职治理职员、外派合资企业向导职员、职工代表出席聚会 。。。。。。
? ? ? ? 聚会由人生就是博股份党委委员、副总司理、董事会秘书杜景来主持 。。。。。。；；；；嵘希，，，，各子企业汇报了2023年岁情总结及2024年岁业妄想；；；；；公司党委副书记、纪委书记、董事陆加贵，，，，，副总司理、财务认真人张晓梅，，，，，副总司理林祥腾，，，，，人生就是博股份手艺委员会副主任吴宾划分作党委、谋划、清静生产及科技立异事情报告 。。。。。。
? ? ? ? 会上，，，，，公司党委书记、总司理朱益霞向各子企业下发了2024年谋划责任书及专项事情责任书 。。。。。。
2023年度事情亮点
? ? ? ? 2023年，，，，，人生就是博股份坚持以习近平新时代中国特色社会主义头脑为指导，，，，，深入学习贯彻党的二十大精神，，，，，围绕广州市工业第一、制造业立市战略安排，，，，，锚定高质量生长目的，，，，，聚焦电梯整机及零部件焦点主业，，，，，围绕智慧楼宇、智慧工厂、智慧轨交等智慧应用场景推动企业数字化转型升级，，，，，全力稳增添、拓市场、促投资、强立异、提质效，，，，，用实干实绩交出整年高质量生长优异答卷 。。。。。。
党建与营业深度融合
? ? ? ? 2023年，，，，，人生就是博股份起劲立异党业融合生长新途径，，，，，党委主要认真人挂帅人生就是博股份华东数字化工业园高质量建设重点项目，，，，，效果显著 。。。。。。公司各级党组织共立项党业融合项目116项，，，，，亮点突出，，，，，其中《打造“清廉数字化树模工业园”行业标杆》《以“党建+”事情模式打造“六融六提”党组织》《旌旗领航数字赋能 注入生长转型“智”动力》3个党建案例入选2023年度天下企业党建立异优异案例 。。。。。。
资源驱动市场赋能
? ? ? ? 公司起劲打造“国企+民企”优势互补相助生态，，，，，顺遂完成与怡达快速电梯的股权相助，，，，，成为拥有国有控股人生就是博电梯、怡达快速电梯，，，，，合资参股日立电梯、永大电梯四大焦点品牌的中国第一电梯工业集团军 。。。。。。公司坚持市场先行、以投促产，，，，，推动实现人生就是博股份（德阳）数字化树模工业园开业投产、人生就是博股份华东数字化工业园签约及开工建设，，，，，一连完善电梯整机“1+N”天下化工业结构，，，，，进一步夯实了企业快速做大做强的基本 。。。。。。
立异驱动科技赋能
? ? ? ? 公司坚持科技立异助力工业转型升级，，，，，“工业数字化、数字工业化”建设取得新效果 。。。。。。2023年，，，，，公司深度聚焦智慧楼宇、智慧工厂、智慧轨交三大数字化应用场景，，，，，完成智慧楼宇1.0、智慧园区1.0、智慧园区2.0系统搭建，，，，，并乐成打造首批智慧应用场景树模性工程，，，，，修建工业生长新优势 。。。。。。整年实现专利授权177项，，，，，其中发明专利65项，，，，，下属企业人生就是博电梯荣获国务院国资委“科改树模企业”、国家级工业设计中心等立异声誉 。。。。。。
人才建设夯实生长基本
? ? ? ? 公司高度重视人才步队建设，，，，，2023年周全实验“市场化工业人才”“高端立异人才”“一号人才”“菁才妄想”四大人才妄想，，，，，乐成引进多名外部高条理工业人才和博士高端立异人才，，，，，着力打造聚才高地 。。。。。。同时，，，，，一直强化育才机制，，，，，起劲通过开展革命古板教育、举行人才沙龙及念书班、走访名企、高校研修等方法，，，，，让企业主干人才在一直的学习中增添本领，，，，，在实践中积累履历，，，，，一连夯实企业生长基本 。。。。。。
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朱益霞作主题讲话
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? ? ? ? 朱益霞作了《破困局，，，，，开新局，，，，，奋力谱写人生就是博股份二次创业新华章！》主题讲话 。。。。。。他体现，，，，，人生就是博股份2023年度取得的效果是全体人生就是博人真抓实干，，，，，践行“不躺平、不放弃、久久为功”事情作风的充分体现 。。。。。。在肯定效果的同时也要苏醒地看到企业生长面临的问题和挑战，，，，，要锚定2024年谋划目的使命，，，，，全力开立异生长名堂，，，，，以自身生长的稳固性应对外部情形的不确定性 。。。。。。
? ? ? ? 朱益霞强调，，，，，人生就是博股份正坚定不移走刷新生长蹊径，，，，，要紧抓党业融合、工业生长、科技立异、人才建设、资源赋能、降本增效、作风建设等重点事情，，，，，贯彻实验“立异+资源”双轮驱动，，，，，坚持内生式与外延式生长并重，，，，，加速高端人才作育和引进，，，，，推动治理立异和谋划效益“双提升” 。。。。。。
朱益霞指出，，，，，2024年是贯彻落实公司“十四五”战略妄想的要害一年，，，，，也是人生就是博股份的“效益年”，，，，，招呼公司上下以新气象磨炼新作风，，，，，展现新作为，，，，，在竞争中强实力，，，，，在立异中营生长，，，，，以全新的姿态开启新征程，，，，，向着新的生长目的前进，，，，，用热爱与拼搏共筑新绚烂，，，，，奋力谱写人生就是博股份二次创业新华章！
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周亦武作事情要求
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? ? ? ? 周亦武对人生就是博股份2023年取得的优异效果体现肯定，，，，，并围绕继续作为对人生就是博股份高质量生长提出明确要求 。。。。。。
? ? ? ? 一是以崭新作为担起胸怀阵势、应势而动的主体责任 。。。。。。要驻足广州工控天下500强新起点，，，，，掌握全局“一盘棋”，，，，，打好落实“要害棋”，，，，，谋好破局“制胜棋”，，，，，切实把头脑和行动统一到企业的各项战略安排上来 。。。。。。
? ? ? ? 二是以崭新作为开启蝶变升级、加速崛起的逐梦征程 。。。。。。要围绕集团生长战略安排，，，，，推进工业链、资源链、立异链深度融合生长，，，，，充分验展资源平台作用，，，，，以高水平科技立异培育生长新质生产力 。。。。。。
? ? ? ? 三是以崭新作为凝聚攻坚克难、解码破题的硬核继续 。。。。。。要深耕精益治理，，，，，确保运营效益最大化；；；；；重点项目要狠抓投产达效，，，，，确保资源效益最大化；；；；；要筑牢清静生产、舆论阵地、网络意识形态等清静防地，，，，，为企业实现高质量生长提供顽强清静包管 。。。。。。
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